Исследование HeadHunter: Кому легче всего найти работу на Юге России?
РОСТОВ-НА-ДОНУ, 8 февраля — Ростовские Вести. Служба исследования портала по поиску работы и персонала HeadHunter (hh.ru) проанализировала вакансии и резюме в крупных городах Юга России и выяснила, в каких городах и каких сферах не хватает специалистов.
На начало года конкурс на одну вакансию на Юге России среди всех профессиональных областей составляет 7 резюме. Самая высокая конкуренция среди соискателей Краснодара – около 12 резюме на вакансию. Следом идет Ростов-на-Дону, где на 1 вакансию приходится 9 резюме. В Волгограде, Новороссийске, Ставрополе, Астрахани 7 резюме на 1 работное предложение. Наиболее комфортно себя чувствовали в январе соискатели Сочи – здесь на 1 вакансию пришлось 5 резюме. Показатель 5-6 резюме на 1 вакансию считается оптимальным для рынка.
В результате исследования специалисты HeadHunter пришли к заключению, что во всех южных городах, кроме Сочи, наблюдается нехватка рабочих кадров. В Ростове и Волгограде на 1 рабочую вакансию приходится меньше 2 резюме. В остальных городах конкуренция в данной сфере составляет не более 3 человек на 1 работное предложение. Так же на юге очевиден недостаток специалистов сферы страхования, работников науки и образования, специалистов сервисных служб, маркетологов (кроме Краснодара).
Топ-5 профессиональных областей с наименьшим уровнем конкуренции среди соискателей по городам:На начало года конкурс на одну вакансию на Юге России среди всех профессиональных областей составляет 7 резюме. Самая высокая конкуренция среди соискателей Краснодара – около 12 резюме на вакансию. Следом идет Ростов-на-Дону, где на 1 вакансию приходится 9 резюме. В Волгограде, Новороссийске, Ставрополе, Астрахани 7 резюме на 1 работное предложение. Наиболее комфортно себя чувствовали в январе соискатели Сочи – здесь на 1 вакансию пришлось 5 резюме. Показатель 5-6 резюме на 1 вакансию считается оптимальным для рынка.
В результате исследования специалисты HeadHunter пришли к заключению, что во всех южных городах, кроме Сочи, наблюдается нехватка рабочих кадров. В Ростове и Волгограде на 1 рабочую вакансию приходится меньше 2 резюме. В остальных городах конкуренция в данной сфере составляет не более 3 человек на 1 работное предложение. Так же на юге очевиден недостаток специалистов сферы страхования, работников науки и образования, специалистов сервисных служб, маркетологов (кроме Краснодара).
Читайте также
Общество
Где предпочитают работать молодые специалисты Ростовской области?
Общество
В России у женщин в 1,4 раза больше шансов стать боссом, чем у мужчин
Общество
39% ростовских работников знают, какую зарплату получают их коллеги
Общество
HeadHunter: 45% ростовчан когда-либо работали с родственниками в одной компании
Общество
Исследования показали, что 84% ростовчан общаются со своими бывшими коллегами
Общество
Ростовчане в День Победы увидят 9 видов праздничного салюта
Общество
Ростов-на-Дону в 4 квартале был пятым городом-миллионером по размеру средней зарплаты
Общество
Ростов-на-Дону попал в ТОП-10 городов с самыми дешевыми стрижками